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En la política, las mujeres siguen siendo excluidas por los hombres

LaVoz.com. Desde Quito, Ecuador. | 9 de Agosto de 2007 a las 00:00
Aunque la participación de las mujeres en la política ha registrado grandes avances, se mantiene la exclusión de las mujeres en el ámbito público, señalaron las conclusiones de la X Conferencia Regional de las Mujeres efectuada en esta capital. La Declaración de Quito, que se suscribió el jueves en la clausura de la conferencia, señala que las cuotas de participación política de mujeres, consagradas en 11 países de la región, "han servido para aumentar su representación". "Los resultados sin embargo, han sido disímiles sobre todo por las profundas diferencias... en el ejercicio de la ciudadanía de las mujeres y por contar con sistemas electorales inadecuados y excluyentes", añadió. "Exigimos a los partidos políticos, a las instancias públicas electorales y a los gobiernos se comprometan a asegurar la transparencia y la paridad en las listas de candidaturas, designación de cargos directivos a todos los niveles y ubicación en base a capacidades y experiencias", indicó el documento final del evento. Entre el 17% y 20% de mujeres tiene cargos políticos en la región, dijo el viernes a la AP, Marcela Suazo, directora del Fondo de Población de las Naciones Unidas para América Latina. "Es cierto que en relación a hace 50 años ha habido una mayor participación de mujeres en espacios de toma de decisiones pero todavía hay barreras que limitan una participación más activa y más amplia", aseguró. Entre esas barreras están por ejemplo la división tradicional del trabajo destinado a las mujeres, en el ámbito privado, la discriminación y la brecha que existe entre el trabajo productivo y reproductivo. Suazo, que participó en la conferencia auspiciada por la Comisión Económica para América Latina, CEPAL, detalló que entre 1990 y el 2004, 33 millones de mujeres se han incorporado al mercado laboral en la región y constituyen el 40% de la población económicamente activa en las zonas urbanas. Suazo, explicó que las mujeres se incorporan a puestos remunerados en muchos casos en condiciones de precariedad y reciben entre 20% y 30% menos remuneración que los hombres. "Tenemos magníficas mujeres en todos los niveles de gobierno, la presidenta (chilena Michelle) Bachelet es un buen ejemplo de ello pero tenemos que romper la regla de la excepcionalidad, tenemos que ser más, porque sólo siendo más podremos liderar el cambio", dijo el lunes la vicepresidenta española María Teresa Fernández, que participó en la conferencia, al igual que la gobernante chilena.

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