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Maestros dispuestos a suspender huelga si Berger firma amnistía laboral

MiPunto.com. Desde ciudad Guatemala. | 10 de Mayo de 2007 a las 00:00
Los maestros guatemaltecos alcanzaron un acuerdo con el Ejecutivo para levantar una huelga que ha dejado a los alumnos sin clases durante 14 días, pero demandan que el pacto sea firmado por el presidente Óscar Berger porque contempla una amnistía laboral. El máximo dirigente de la Asamblea Nacional del Magisterio, Joviel Acevedo, afirmó que los once puntos que contempla el acuerdo serán letra muerta si el mandatario no lo rubrica, lo que implica que continuarán con el paro iniciado el 23 de abril. El presidente anunció que este viernes firmará el documento, el cual contempla congelar (amnistiar) todos los procesos administrativos abiertos durante la protesta en demanda de mejoras educativas e incremento salarial. En ese sentido, Richard Aitekenhead, comisionado presidencial para el Seguimiento del Plan de Gobierno, explicó este jueves a periodistas que solicitó a Berger que dirija una carta al Ministerio de Educación en la que ordena la suspensión de sanciones contra los maestros que apoyaron el paro. "El presidente está de acuerdo en que si se repone el tiempo perdido, se mantiene la calidad educativa y el derecho que de los niños no ve ningún problema, pero es parte de un proceso", afirmó el funcionario. Los huelguistas exigen que los padres de familia puedan manejar fondos de los cerca de 92 millones de dólares destinados a programas educativos, sin que exista una junta escolar u organización parecida. "Si el mandatario cumple su palabra, los maestros reanudarán el ciclo escolar el próximo lunes", puntualizó Acevedo. Entre los acuerdos preliminares alcanzados figuran la creación de una comisión bipartita para monitorear el desarrollo de los programas para los infantes, así como un ofrecimiento de los educadores en reponer el tiempo perdido durante la huelga. En tanto, en materia salarial, los maestros están exigiendo al gobierno un incremento salarial del 12% anual, con carácter retroactivo, y proseguir la negociación de un pacto colectivo que sería revisado cada año.

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