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Gran déficit de técnicos y profesionales en Costa Rica, según estudio

MiPunto.com. Desde San José. | 16 de Mayo de 2007 a las 00:00
En Costa Rica existe un déficit de operadores de producción, profesionales en contabilidad y finanzas, así como cocineros, según un estudio realizado por la empresa de recursos humanos Manpower en 620 empresas. El estudio indicó que las empresas se quejan de que aunque en muchos casos existen profesionales y técnicos capacitados, no cuentan con requisitos tales como el dominio del idioma inglés, que se ha convertido en algo indispensable en esta nación, una de las economías más dinámicas de la región. El gerente de Manpower, Eric Quesada, indicó que, según la encuesta, el 93% de los encuestados en Costa Rica, advirtieron dificultades para conseguir personal, contra un 41% en otros sitios del mundo. "Los empleadores costarricenses coincidieron en que los puestos de personal de contabilidad y finanzas, operadores de producción, obreros, representantes de ventas, representantes de servicio a clientes, oficios manuales calificados, operadores de maquinaria, técnicos, chefs y mecánicos, son los que más conflicto han presentado al momento de reclutar y contratar personal", advirtió Quesada. En Costa Rica se gradúa varios miles de profesionales anualmente, aunque en profesiones que no son tan demandadas por las empresas, mientras que carece de suficientes técnicos y profesionales que dominen un segundo idioma.

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